OUG care reglementează posibilitatea utilizării semnăturii electronice la încheierea contractului de muncă, publicată în Monitorul Oficial
Posibilitatea folosirii semnăturii electronice avansate sau calificate la încheierea contractului individual de muncă, a actelor adiționale la acesta, dar și pentru întocmirea tuturor înscrisurilor/dcumentelor din domeniul relațiilor de muncă a fost reglementată prin OUG nr….Citiți articolul integral pe site-ul CECCAR
